Aziende

Esperienze Uniche

Obiettivi dei nostri percorsi esperienziali sono il rafforzamento delle competenze personali e sociali del team aziendale, l’attivazione di processi di sviluppo individuali e di gruppo e la facilitazione nei partecipanti del percorso di concepimento, gestione ed espressione di nuove modalità operative e relazionali.

Corsi disponibili

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Assessment

Conoscere le persone per ciò che esse sono veramente e non solo a partire da ciò che appare.

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Incentive

Accendere un fuoco, costruire un riparo nel bosco, attraversare un passaggio in corda, superare percorsi itineranti fra boschi e radure.

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Coaching

Programmi di coaching individuale per dirigenti e managers sono volti al consolidamento della leadership.

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Outdoor

Rafforzare e consolidare all’interno del team aziendale il senso di appartenenza, la motivazione, la cooperazione reciproca.

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